会社に在籍している限り、傷病手当金は支給されます
会社に在籍している限り、
傷病手当金は支給されます
会社で働いていて、うつ病などで働けなくなった時に、
あなたが最初にしなければけいことは、
会社の休職制度を調べ、一刻も早く休職をすることです
休職をする際のポイントは、
規則で決められている休むことが出来る期間は、
全て使い休むようにします
この休職期間中に、傷病手当金を申請します
傷病手当金とは、あなたが病気で働けなくなった場合に
あなたが加入している保険組合から。支給される手当金です
例えあなたが会社に入社して2ヶ月目だとしても、
会社に在籍している限り、傷病手当金は支給されます
病気で働けなくなった時は、すぐに会社を辞めようと思わずに、
必ず休職制度を利用して休むようにしてください
⇒ 傷病手当金と障害年金2級を受給する方法
